Zastosowanie: budowa kultury foresightu w przedsiębiorstwach, organizacjach rządowych i pozarządowych.
Metoda: Szkolenia przygotowywane są indywidualnie dla danej organizacji w zależności od:
- Poziomu Futures Literacy – czyli „świadomości przyszłości” członków/pracowników danej organizacji; ich wiedzy na temat tego jak postrzeganie przyszłości oddziałuje na ich dzisiejsze decyzje
- Poziomu wiedzy dotyczących metodyk eksploracji, przygotowania się i kształtowania przyszłości
- Szczebla w organizacji jakiego ma dotyczyć szkolenie
- Procedur opracowywania dokumentów strategicznych
Dzięki naszym szkoleniom kierownictwo i pracownicy organizacji mają nie tylko świadomość jak nasze wyobrażenia o przyszłości oddziałują na nasze dzisiejsze decyzje, ale także zdobywają teoretyczną i praktyczną wiedzę dotyczącą metod działania na rzecz pożądanych przyszłości. Szkolenia prowadzone przez zespół 4CF nastawione są na zdobycie umiejętności korzystania z bogatego zbioru metod foresightu.
